下面是小编为大家整理的2023年度农村矛盾纠纷调处经验交流材料,供大家参考。
今年以来，我县创新推行矛盾纠纷调处三级联动机制，由村、镇、县三级自下而上发力，'基层吹哨，上级报到“，将一大批矛盾问题隐患化解在萌芽状态。
一、乡村自治，'以村为主“。村干部最熟悉基层、最贴近百姓、最具群众基础，在调处化解矛盾纠纷中的作用不可替代。绝大多数矛盾纠纷，是村一级完全有能力调处好的，而如果村党组织书记出面还调处不好的矛盾问题，上级党委、政府调处的难度肯定也很大。推行矛盾纠纷调处县乡村三级联动，核心之处在于坚持以群众工作统揽信访工作，切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用，充分调动村干部工作积极性，村级辖区内一般矛盾纠纷由包片村干部第一时间调处，较大矛盾纠纷由村党组织书记和乡镇驻村干部牵头调处，力争使各类矛盾隐患'排查得早、发现得了、控制得住、解决得好“，改变部分群众'信上不信下“的片面认识。还注重发挥'湾村明白人“'五老“'和事佬“、乡贤等知名人士人脉广、威信高的优势沟通斡旋，引导社会各方面力量积极参与村组矛盾纠纷调处化解，实现由'官调“向'民调“的转变。
二、两次提级，'吹哨报到“。村级调处化解矛盾纠纷，虽然有着密切联系群众的天然优势，但也存在资源力量相对薄弱的明显短板。有些矛盾问题，涉及职能部门的权力职责，单靠村一级确实很难处理好，为此**县通过两次自下而上提级办理，实现'基层吹哨、上级报到“，集中乡镇党委、政府和县级政府部门的优势资源力量，推动群众合理诉求及时就地解决。对于村级已组织调处但难以解决的问题，向乡镇党委、政府提出提级调处申请，乡镇甄别认为村级已经履职到位的，通过会议会商或主要领导批示，由党政班子成员牵头组织有关职能站所在3个工作日内赴现场与村干部共同处理。乡镇一级难以解决的，可向县信访联席办申请提级调处，县级责任部门与乡镇约定上门调处时间，并在5个工作日内赴现场调处；
重大疑难复杂问题则由县信访联席会议召集人或县委、县政府分管领导组织相关部门处理。
三、分级负责，'级级担责“。通过积极宣传引导、规范台账管理、强化通报考核，推动形成分级负责、级级担责、三级联动、...
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