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劳务合同模板(完整)

时间:2023-08-23 11:20:01 公文范文 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的劳务合同模板(完整),供大家参考。

劳务合同模板(完整)


____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)为职工,双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同,建立劳动关系,并共同遵守履行。


一、劳务协议合同期限
(一)甲、乙双方同意按以下第______种方式来确定本合同期限:

1.有固定期限:从______年______月______日起到______年______月______日止;
合同期限为______年______个月;


2.无固定期限:从______年______月______日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止;


3.以完成一定的工作为期限:从______年______月_______日起至_____________工作任务完成时止;
并以________________为工作任务完成并终止合同的标志。


(二)双方同意本合同有效期的前________个月为试用期。


二、劳务协议工作内容
(一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):_______________。


(二)乙方的工作任务或职责:______________________;
乙方必须按质按量完成甲方正常安排的生产(工作)任务。


三、劳务协议劳动报酬
(一)乙方试用期间的工资标准为:_____________元/月。


(二)试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第______种工资形式:

1.计时工资:乙方的工资由以下几部分组成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情况下的最低工资标准为______元/月。


2.计件工资:乙方正常工作情况下的基础工资为________元/月,其余按乙方岗位计件单价及完成情况计发。


3.岗位工资:乙方的岗位工资标准为______元/月;
如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。


4.其他工资形式。具体办法在本合同第十二条中明确。


(三)甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;
甲方的工资发放日为每月_______日。


(四)甲方安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。


四、劳务协议社会保险和福利待遇
(一)社会保险
1.甲、乙双方按照国家和省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险,缴纳社会保险金;


2.乙方患职业病或因工负伤,治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家和省、市工伤保险规定执行;


3.乙方患病或非因工负伤,其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按*市医疗保险规定和甲方的规定执行;


4.乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供养亲属抚恤费、救 济费、一次性抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供养亲属死亡补助费等,按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方...

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